… di accogliere le seguenti conclusioni: a) Dichiarare nullo o, comunque, inefficace o illegittimo il licenziamento irrogato con lettera del 19/6/22 al Sig. M.XXXXX P.XXXXXXX, da parte della convenuta;…...
… pagamento delle retribuzioni nelle more maturate, in ulteriore subordine dichiararsi illegittimo il licenziamento intimato nel periodo di prova e condannarsi la S.XXXX L.XXXX società cooperativa soci…...
…o intercorso tra le parti; C) Accertare e dichiarare nullo e/o inefficace e/o illegittimo e/o annullare, il licenziamento intimato dalla resistente al ricorrente con lettera del 15.3.2021; D ) Consegu…...
…iarata, per i motivi esposti in premessa, la nullità / l' inefficacia / l' illegittimità del licenziamento intimato da C.XXXXX S.XXXXXXXXXXXXXX al sig. R.XXXXX P.XXX al termine del periodo di prova e …...
…o al momento patologico della motivazione del recesso - che vale distinguere il licenziamento in legittimo o illegittimo, a seconda che il mancato superamento del patto di prova sia o meno genuino - m…...
…ta nella quale egli iniziava effettivamente a lavorare. 3. Sostiene che il licenziamento sarebbe nullo o comunque illegittimo in quanto il contratto contenente il patto di prova sarebbe stato sottoscr…...
…3/2009 che, in parziale accoglimento della domanda proposta da T.XXXXX A.XX, aveva dichiarato illegittimo il recesso dal rapporto di lavoro comunicato in data 28 marzo 2007 dalla F.XXXXXXXX T.XXXX del…...
…me da memoria di precisazione del 28/1/20 : " a) Accertare e dichiarare l' illegittimità del licenziamento intimato all' appellante e , per gli effetti, Sentenza n. 269/2020 pubbl. il 10/03/2020 RG n.…...
…e del lavoratore licenziato, al fine di limitare il danno da risarcire a seguito di un licenziamento illegittimo soggetto a tutela reale (ai sensi della l. 20 Sentenza n. 155/2019 pubbl. il 04/02/2019…...
…rincipale venisse dichiarata la nullità o l' inesistenza ovvero disposto l' annullamento del licenziamento intimato allo stesso in forma orale in data 17.07.2015 e poi con lettera recapitata in data 2…...